Trois agents en uniforme, dont deux inspecteurs, posent dans un lieu intérieur bien éclairé.

Carrière

Faire avancer la ville. Garder le cap, ensemble.

Et si ta prochaine destination, c’était ici ?

Chez GPMMOM, on ne fait pas que faire rouler les trains. On bâtit un projet de mobilité collectif ambitieux, durable… et profondément humain.
Tu veux mettre ton expertise au service d’une mission qui a du sens ? Tu veux évoluer dans un milieu stimulant, où on te fait confiance et où chaque journée est différente ? Bienvenue chez nous.

Travailler ici,
c’est bien plus qu’un emploi.

On veut que tu te sentes bien, respecté(e), soutenu(e) et motivé(e). C’est
pourquoi GPMMOM t’offre un ensemble d’avantages concrets dès ton
arrivée.

Ce qu’on t’offre dès l’embauche :

Un icône blanc d'une chaise longue avec un parasol

Vacances

(dès le départ, selon ta date d’entrée)

Un icône vert de trois personnes avec un parasol au-dessus d'eux

Assurances collectives

dentaire, invalidité court/long terme, assurance vie

Une icône rose d'une chaise berçante avec un signe de dollar

Régime de retraite

avec dollars flex — un peu comme un compte où tu fais fructifier ton futur

Un icône rose d'un calendrier

Jusqu’à 5 jours de congés personnels

par année

Une icône verte d'un train

Accès gratuit au REM

(pour tes déplacements quotidiens)

Un icône vert d'un auto à côté d'un enseigne de stationnement

Stationnement

disponible sur place

Un icône rose d'une personne sur un ordinateur, avec une connexion wifi

Mode de travail hybride

selon les postes applicables

Un icône vert d'un pouce en l'air

Programme d’aide aux employés

(PAE)

Et aussi :

Un icône vert d'une personne transférant à une autre

Programme de référencement

parce que tu connais sûrement d’autres talents comme toi

Un icône vert d'un document d'excellence

Une reconnaissance de ton expérience

elle compte dès le début

VALEURS ET RAISON D’ÊTRE

Une mission qui a du sens.
Des valeurs qu’on vit au quotidien.

GPMMOM, c’est bien plus que l'opérateur de réseau automatisé. C’est une équipe de personnes passionnées par la mobilité, le service public et l'excellence.


On est ici pour rehausser l'offre de service de transport du Grand Montréal et devenir un acteur de changement en développement durable.

Layer_1

Inclusion

Considérer les différences de perspectives, d'opinions et de méthodes de résolution de problèmes et de prise de décisions.

Layer_1-May-12-2025-07-47-54-3882-AM

Intégrité

Agir comme il se doit, sans compromis, en assurant la responsabilité de nos actions.

Layer_1 (1)-1

Engagement

Contribuer activement à la performance de notre service en agissant avec proactivité, motivation et rigueur.

Layer_1 (2)-1

Rigueur

Faire preuve de précision et de méthode dans nos tâches professionnelles.

Layer_1 (3)-1

Excellence

Construire à travers notre quotidien une dynamique en constante évolution.

roue-securite-GPMMOM_culture


Notre raison d’être

Faire vivre une expérience moderne de mobilité urbaine

On cherche des gens comme toi

Nous sommes en pleine croissance, avec l’ouverture progressive du réseau REM. Plusieurs postes sont affichés régulièrement dans divers secteurs : opérations, maintenance, service à la clientèle, sûreté, formation, etc.

Une passion pour le matériel roulant,
c’est par ici !

Consultez les offres d’emploi d’Alstom pour travailler dans un des centres de maintenance des trains du REM.

Les opérations, c’est votre affaire ?
Nous avons l’offre pour vous.

Consultez les offres d’emploi AtkinsRéalis pour trouver votre prochain défi au cœur des opérations du REM :

Une passion pour le matériel roulant, c’est par ici !

Consultez les offres d’emploi d’Alstom pour travailler dans un des centres de maintenance des trains du REM :

  • Gestion des garanties
  • Activités de maintenance

Les opérations, c’est votre affaire ?Nous avons l’offre pour vous.

Consultez les offres d’emploi AtkinsRéalis pour trouver votre prochain défi au cœur des opérations du REM :

  • Service à la clientèle
  • Inspecteur Sûreté et contrôle
  • Opérateur

Une entreprise responsable et engagée

Chez GPMMOM, on a la conviction que le transport collectif peut (et doit) être un moteur de changement — pour les gens, les villes et la planète.

Notre travail ne s’arrête pas à l’exploitation et à l'entretient du REM. Il s’inscrit dans une vision plus large de mobilité durable, de performance éthique et de respect des communautés.

Ce qui nous distingue :
  • Group

    Un réseau 100 % électrique et automatisé,

    conçu pour réduire les émissions et favoriser des déplacements durables

  • Group

    Un ancrage dans le développement urbain responsable (TOD),

    avec des stations intégrées à la vie de quartier

  • Group

    Des milieux de travail sains,

    avec des efforts constants sur la sécurité, l’équité, l’inclusion et la qualité de vie

  • Group

    Des pratiques rigoureuses

    de gestion des risques, de gouvernance et de transparence, à tous les niveaux

Rejoindre GPMMOM, c’est faire partie d’un projet utile, ambitieux, aligné avec les défis sociaux et environnementaux d’aujourd’hui.
GPMMOM_10_oct_2024_34

Une équipe unie, engagée, fière de faire rouler la mobilité

Chez GPMMOM, on avance ensemble. Peu importe le rôle ou le titre, chaque personne compte, chaque geste contribue à la fiabilité du réseau, et chaque voix a sa place.

Notre force, c’est notre cohésion. C’est ce qui nous permet de relever les défis quotidiens, de trouver des solutions ensemble et de bâtir un climat de confiance, d’entraide et de respect.

On célèbre les réussites, on apprend des imprévus, on se soutient les uns les autres. Parce qu’au-delà des systèmes, des outils et des procédures, ce sont les relations humaines qui font vraiment la différence.

Personne portant un foulard coloré et une veste en jean devant un bâtiment vitré.

La force de la réussite collective

La cohésion d’équipe est bien plus qu’une simple collaboration : c’est une force qui nous unit et valorise chaque talent. Nous créons un environnement où la solidarité mène à la réussite et à l’excellence au service de nos clients.

Notre réussite repose sur notre unité et notre engagement commun. Chaque projet s’enrichit grâce à nos efforts partagés et à la collaboration de l’équipe, car c’est ensemble que nous relevons les défis et bâtissons la réussite.

Femme assise à un bureau souriant à la caméra
Témoignages

«  En tant qu’analyste en renseignement dans l'équipe Sûreté et contrôle, j’ai accès à des données stratégiques et des outils performants pour appuyer la prise de décision. On mise sur l’analyse rigoureuse, l’amélioration continue et la collaboration interdisciplinaire pour assurer un service sécuritaire.  »

— Florence, Analyste en renseignement et responsable de l'accès à l'information
Homme debout à l'extérieur regardant la caméra
Témoignages

«  Travailler chez GPMMOM comme conseiller en communication, c'est stimulant ! Chaque jour est différent, les projets sont audacieux, avec la liberté d’apporter nos idées. L’équipe est dynamique, avec un bel esprit de collaboration et tout le monde veut avancer dans la même direction. Je suis fier de faire partie de cette équipe!  »

— Edgar, Conseiller en communication
Femme debout faisant face à la caméra
Témoignages

«  En tant qu’adjointe exécutive chez GPMMOM, chaque jour est un défi motivant. La grandeur du projet exige engagement et collaboration, et c’est cette dynamique qui rend le travail si enrichissant. Ici, avancer ensemble est la clé du succès.  »

— Marlène, Adjointe exécutive
Homme debout regardant la caméra
Témoignages

«  Comme chargé de projet en billettique, je me sens utile et valorisé. Les projets sont concrets, l’ambiance est dynamique, et on travaille ensemble pour faire une vraie différence. En tant que premier employé du consortium, j'ai pu assister à toute la création de cette belle équipe.  »

— David, Chargé de projet - Billettique

Tu as des questions ? On y répond

Avant de postuler, c’est normal d’avoir des interrogations. Voici quelques réponses pour t’aider à mieux comprendre ce que c’est, travailler chez GPMMOM.

Une fois ta candidature soumise, tu recevras un accusé de réception automatique confirmant que nous l’avons bien reçue. 

Notre équipe RH analysera ensuite ton profil. Si celui-ci correspond au poste (ou à un autre poste ouvert) , tu seras contacté(e) pour une entrevue téléphonique. Selon le poste, le processus peut inclure une entrevue en personne (ou parfois virtuelle), une deuxième entrevue et/ou un test technique.

Si ta candidature n’est pas retenue, tu recevras un courriel de suivi pour t’en informer. Le tout se fait dans un esprit respectueux, humain, et transparent. On veut apprendre à te connaître, pas te piéger. 

Oui, nous offrons parfois des stages ou des emplois étudiants, mais ils ne sont pas toujours affichés sur notre site web.

Nous t'invitons à nous faire parvenir une candidature spontanée si tu es intéressé(e). Notre équipe RH la gardera en banque pour les opportunités à venir.

Bien sûr ! Le développement professionnel fait partie de nos priorités. Nous encourageons nos employé(e)s à évoluer en interne, à se former en continu et à saisir de nouvelles opportunités selon leurs envies et leurs talents.

Ici, chacun(e) peut tracer son propre parcours. Nous sommes fiers de voir nos monde progresser et grandir avec l’entreprise.

Pas nécessairement. Pour la majorité des postes, une expérience dans le domaine ferroviaire n’est pas obligatoire, mais cela dépend du rôle.

Dans tous les cas, c’est un atout apprécié, surtout pour les postes techniques ou opérationnels.

Oui. Pour les postes non liés au terrain, nous appliquons une politique de télétravail jusqu’à 2 jours par semaine.

Cela peut varier selon les besoins opérationnels et le type de poste.

Oui. La confidentialité de vos informations personnelles sera préservée conformément à notre politique de confidentialité.

Candidature spontanée

Aucun poste ne correspond à ton talent?

Aucun souci. Si tu crois que ton profil peut contribuer à notre mission, fais-nous signe. Chez GPMMOM, on est toujours à la recherche de gens curieux, motivés, débrouillards — des gens qui veulent faire partie d’une équipe engagée et bâtir la mobilité de demain.